Accogliere un nuovo collega in ufficio nel migliore dei modi è fondamentale per instaurare un clima positivo sul posto di lavoro e contribuire al successo del cosiddetto team building. Vale la pena di provare a rendere piacevoli i primi giorni di lavoro di una nuova persona, cercando di farla sentire a proprio agio e, soprattutto, utile.
Non c’è niente di peggio, per un dipendente che è stato appena assunto, che essere piazzato a una scrivania davanti a un computer senza niente da fare. Non si può non tenere conto, poi, delle sensazioni contrastanti che può provare: l’ansia di piacere a tante nuove persone, la paura di deludere i capi, l’agitazione per un lavoro non conosciuto, e così via.
E se la prima impressione è quella conta, è importante imparare come accogliere al meglio un nuovo membro del team, per farlo sentire subito partecipe ed iniziare a costruire un rapporto virtuoso che sarà la base dei futuri successi del gruppo di lavoro.
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